您好，根据我国《劳动法》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位可以解除劳动合同。如果您已经提前3天通知了公司，那么您有权要求回您的全部工资。此外，由于您未与公司签订书面劳动合同，您可以向当地劳动行政部门申请确认劳动关系，并要求公司支付双倍工资差额。 请注意，为了保护自己的权益，请尽快联系当地的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会进行处理。祝您维权成功！