在您的情况下，如果单位未给您缴纳养老保险，您可以要求单位补缴。此外，根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有获得社会保险的权利，因此您有权要求单位支付相应的社会保险费用。 如果您选择离职，建议您先与单位进行协商解决，看看是否能够达成一致的解决方案。如果无法达成协议，您可以向当地的人力资源和社会保障部门投诉或者申请仲裁，以维护自己的合法权益。同时，注意保留好相关的证据材料，如工作证明、聊天记录等，以便在维权时提供支持。 至于单位拖欠工资的问题，您可以直接向当地人力资源和社会保障部门举报，也可以通过劳动争议调解委员会、劳动人事争议仲裁委员会等方式来解决。请注意，在处理此类问题时要遵守当地的法律法规和程序，避免因不当行为造成更大的损失。