您好！关于您的情况，首先建议您与公司进行沟通和协商，表达对公司的不满，并寻求解决问题的途径。如果双方无法达成一致，您可以考虑通过以下方式处理。 书面申诉。您可以向公司的人力资源部门或相关管理部门提交一份书面申诉，详细说明您的诉求和理由。 联系劳动监察机构。如果您认为公司存在违法行为，可以联系当地的劳动监察机构，反映情况并要求解决。 法律诉讼。如果以上方法都无法解决问题，您可以考虑通过法律手段维护自己的权益。 请注意，在处理任何争议时，请确保遵守相关的法律法规，并保留好所有的证据材料。希望这些建议能帮助到您。