在您提供的情况中，根据我国劳动法的相关规定，员工因工受伤后有权获得工伤保险待遇。如果您的情况符合工伤认定的标准，您可以按照法律规定申请工伤认定，并依法享受相关的工伤保险待遇。 关于护里金贴的问题，这通常是指工伤职工在治疗期间由所在单位或社会保险机构支付的医疗费用补偿。如果您符合工伤认定标准，并且已经进行了工伤申报，那么您的单位应该会为您的治疗费用提供相应的补偿。 但是，请注意，具体的待遇金额和流程可能会因为地区政策的不同而有所不同。因此，建议您直接向当地的社保局或者人力资源和社会保障部门咨询，以便得到更准确的信息和帮助。 同时，为了确保自己的合法权益不受侵犯，建议您及时收集相关证据，如病历、诊断证明等，以备不时之需。此外，还可以考虑与单位协商解决具体事宜，争取更多的权益保护。