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2017-12-31 20:35:39
提前一月通知对方即可，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。建议您直接致电*******106，将有专职律师免费为您服务。
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关于辞职的。我在一个船厂第三方承包商这干活，这个月11号提交了辞工单，我上级，就是班长签字了。上面还有两级，主管，老板。当时全在场，我说辞职，他们什么没说，叫我走了，应该是没签字，。这里干活环境太差了，家里又有事。老板不给走，说要做到25号。我想问，这样情况，劳动合同法第三十七条适不适用。我下个月11号能不能走了，算离职了。工资方面是不是可以要求结算
2017-12-31 20:35提前一月通知对方即可，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。建议您直接致电*******106，将有专职律师免费为您服务。
