根据您的描述，您在安平地区从事家政服务工作，并且与雇主之间存在劳动关系。如果您已经提出离职请求并要求支付剩余工资，但雇主拒绝支付或未能及时支付，您可以考虑以下几种可能的解决方案。 协商解决。尝试与雇主直接沟通，表达您的诉求和希望得到公平对待的愿望。可以强调双方之前签订的合同条款以及法律规定中关于支付工资的规定。 寻求第三方调解。如果协商不成，可以向当地的劳动争议调解委员会或者劳动监察大队进行投诉或申请调解。他们可以帮助您了解自己的权利和义务，并提供必要的帮助。 提起劳动仲裁。如果上述方法都无法解决问题，可以考虑通过法律途径维护自己的权益。在一些国家和地区，如中国，可以通过劳动仲裁机构提起劳动争议诉讼。 寻找其他替代方案。如果条件允许，可以考虑与其他有资质的家政公司联系，看是否能够找到新的雇主来继续工作。 请注意，以上建议仅供参考，具体情况需要根据实际情况具体分析。在处理此类纠纷时，最好咨询专业的法律人士以获得最准确的法律意见。