您好！如果您认为您的员工违反了劳动合同中的约定，擅自离职并损害了公司的利益，您可以考虑向法院提起诉讼。根据中国劳动法的规定，如果员工在未得到公司同意的情况下辞职，并且给公司造成了经济损失，您有权要求赔偿。 请注意，在进行任何法律行动之前，请确保您了解所有相关的法律规定和程序。此外，为了保护自己的权益，建议您在采取任何行动前与法律顾问详细讨论。