您的亲戚去世后，您有权利向有关单位（如当地人力资源和社会保障局）申请工伤认定。根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应当视同工伤。 然而，在您亲戚的情况中，虽然医院出具了死亡证明，但该证明可能并不完全符合工伤标准的要求。在这种情况下，您可以考虑以下步骤。 与当地人力资源和社会保障局联系，了解是否能够按照相关法律法规进行工伤认定。 寻求医疗专家的意见，特别是关于死亡原因和医疗处理意见等方面的建议。 尽快收集相关的证据材料，包括但不限于病历记录、工作环境调查报告等，以便支持您的工伤申请。 在准备完整的申请材料后，提交给当地的劳动行政部门或相关部门进行审查。 请注意，具体的法律程序可能会有所不同，因此请务必遵循当地的法律规定，并寻求专业的法律帮助以确保您的权益得到保护。同时，如果您需要进一步的帮助，也可以咨询专业律师。