您好，根据您描述的情况，您可以采取以下措施来解决问题。 联系雇主协商解决。您可以尝试直接与雇主沟通，表达您的不满和要求。可以提出书面申请，并要求立即支付剩余工资。 求助劳动监察部门。如果雇主拒绝或拖延支付工资，您可以向当地劳动监察部门投诉，由其依法处理。 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到侵害，可以寻求律师的帮助，通过诉讼途径维护自己的合法权益。 提供相关证据。在维权过程中，收集并保存与争议有关的所有文件和证据，包括但不限于劳动合同、工作记录、聊天记录等。 请记住，保护自己的权益是至关重要的，建议您在行动前仔细考虑可能的结果，并且在必要时寻求专业的法律帮助。祝您早日解决问题！