你好,我暑期应聘暑期培训老师的兼职,然后分配在集宁兴和县,前期工作是招生期,但是才招了几个人,然后负责人都走了,说剩下我们几个兼职的教师你们3天内要是能招到20几个人,负责人他们就回来,那这个地方本来就是人少,负责人他一开始决策失误,选了这么个地方,我们教师有什么办法,后来我们几个都走了,但是我们就是感觉心塞,我们都是付出了好多天的努力了,他说招生期工资是一天45,但是现在他就不负责任的走了,效益不好教学点撤销,对已经报名的孩子也是一种伤害,后来学费都退了,他说我们没有工资,说我们工作不良,我想咨询一下,我们要怎么办,我们放假前应聘,被他录用,现在效益不好,教学点取消,我们也没有工资,这应该吗
2021-06-21 11:14用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。