你好！根据我国《社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 在你的情况中，你的雇主没有为你缴纳社保，你可以要求单位补缴相应的社保费用，并且可以要求单位支付相当于一个月工资的经济补偿金。如果你愿意，也可以选择自愿接受补助500元，作为对个人权益的一种补充。 最后，请注意，在处理此类争议时，建议您与单位进行协商解决，以避免不必要的纠纷和法律风险。如果协商不成，您可以向劳动监察大队投诉或者提起诉讼，寻求法律保护。