尊敬的用户， 根据我国《劳动法》的规定，劳动者在达到法定退休年龄后，有权享受养老保险待遇。如果您认为自己的身体健康状况不适合继续从事原来的工作，且已经达到了法定退休年龄，那么您可能有权利要求企业支付相应的补偿金或者福利。 然而，具体到您的情况，建议您与企业进行协商，并详细说明自己的身体状况和需求。如果双方能够达成一致，企业可以按照相关法律法规提供合理的补偿。如果无法达成协议，您可以考虑通过法律途径来解决争议。 请注意，以上信息仅供参考，具体情况需要结合当地的具体法律规定以及实际情况来分析。希望您能找到满意的解决方案。 祝好！