尊敬的客户。 您好！非常抱歉给您带来不便。根据您提供的情况，建议您采取以下措施来维护您的合法权益。 保存相关证据。包括但不限于与老板之间的聊天记录、工资单、考勤记录等； 联系当地劳动监察部门或人力资源和社会保障局进行投诉举报，以获取帮助； 如果情况严重，可以考虑通过法律途径解决问题，如申请劳动仲裁或者提起诉讼。 请记住，在处理此类纠纷时，请确保您的行为符合法律规定，并尊重法律法规和道德规范。同时，保持冷静和理性，避免冲动行事，以免造成更大的损失。 祝您生活愉快！ 此致 敬礼！