根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者在试用期内的工作时间一般不得超过30个工作日。如果您的工作时间为26天，那么您可能无法获得全额的工资。建议与雇主协商解决此事，并保留相关证据以支持自己的主张。