您好！根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位不得以任何理由随意解除劳动者的劳动合同。如果您因为交通事故而被单位解雇，可能涉及违法解除劳动合同的问题。建议您及时向劳动监察部门或相关仲裁机构寻求帮助，并收集相关的证据材料，以便维护自己的合法权益。同时，如果情况允许，可以考虑通过协商或者诉讼的方式来解决这个问题。希望这些建议能对您有所帮助。