您好，关于您在医院工作的相关事宜，建议您可以按照以下步骤进行。 首先，确认您的工作合同或口头协议是否有明确的期限和支付方式。 如果存在争议，可以尝试与雇主协商解决，看是否能够达成一致。 若协商未果，可以考虑向当地人力资源和社会保障局的人力资源科投诉，或者直接向当地的劳动争议仲裁委员会提出申诉。 如果最终决定采取劳动仲裁的方式解决问题，那么您可能有资格要求恢复您的工资待遇。请注意，每个地区的法律规定可能会有所不同，因此请确保了解您所在地区的具体规定。同时，为了维护自身权益，请尽量保留好所有相关的书面证据，并且在提交申诉时提供充分的支持材料。希望这些建议对您有所帮助。