根据您的描述，您可能面临的是劳动争议。首先，您可以尝试与老板直接沟通，表达您的不满并要求支付拖欠的工资。如果沟通无效，可以考虑向当地的劳动监察大队或劳动仲裁委员会投诉，以维护自己的合法权益。 在处理此类案件时，建议您收集尽可能多的证据，包括但不限于电话录音、证人证言等。这些证据将有助于证明您的主张，并为后续的诉讼提供支持。 同时，为了防止纠纷升级，建议您在与对方协商之前先了解相关的法律法规，以便更好地保护自己的权益。 最后，如果您需要更详细的法律建议，请及时寻求专业的法律帮助。