您好！我是江苏法惠律师事务所的张律师。关于您提到的“江苏省盐城市”和“劳动人事类拖欠工资”的问题，我建议您可以采取以下步骤来解决。 了解相关法律法规。首先，了解《中华人民共和国劳动民法典》等相关法律法规，明确您的权利和义务。 建立有效的沟通渠道。与欠薪方进行直接或间接的沟通，表达自己的诉求和期望，并提出合理的解决方案。 调解。尝试通过调解机构或者第三方调解员进行协商解决。 法律诉讼。如果上述方法都无法解决问题，可以考虑向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。 提供证据。在任何纠纷中，提供充分有力的证据是非常重要的。这包括但不限于书面证据（如合同、邮件等）、证人证言、录音录像等。 请记住，在处理这类案件时，一定要确保自己的行为合法合规，避免因违法行为而给自己带来不必要的麻烦。 希望以上信息对您有所帮助。如果您有更多疑问，请随时联系我。