在医院上班三个月了,刚开始应聘的时候说的是两个月转正,两个月后也签了转正单,结果现在辞职人事部说没有转正,不能按转正来算工资,而且也没有合同,现在都不知道怎么办了?
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这是不合理的,建议申请劳动仲裁,
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