首先，您需要确保您的权益得到了保障。如果您在签订合同时遇到了任何不公正的行为，请立即采取行动保护自己的利益。您可以考虑以下几种方式来解决问题。 与雇主协商解决。尝试与雇主进行沟通，表达您的不满和要求退款的想法。 向劳动监察部门投诉。如果雇主拒绝退还押金和其他费用，您可以向当地劳动监察部门投诉，以维护您的合法权益。 寻求法律援助。如果上述方法都无法解决问题，建议寻求专业的法律帮助，以便更好地维护自己的权益。 请注意，以上信息仅供参考，具体情况应根据实际情况分析并采取相应措施。