您好！首先，建议您与雇主沟通并了解拖欠工资的具体原因。如果协商未果，您可以考虑以下几种方式。 向当地劳动监察大队投诉。向当地劳动监察大队反映情况，由他们进行调查处理。 申请劳动仲裁。若劳动关系中存在争议，可以向劳动仲裁委员会提起申诉，通过仲裁的方式维护自身权益。 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到侵害，可以寻求律师的帮助，通过法律途径解决问题。 请注意，在采取任何行动之前，请确保您的行为符合当地的法律法规和程序。同时，保持冷静，理性应对，并尽可能收集证据以支持您的主张。希望这些建议能帮助到您。