员工在职期间得肺结核公司怎么赔偿

15天前
1个律师回复
咨询我

员工在工作期间患上肺结核属于职业病范畴。根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定,用人单位应当采取以下措施。 及时报告给劳动保障行政部门。 为劳动者提供医疗救治和生活保障。 对于因工致残的劳动者,还应当按照国家有关工伤保险的规定支付伤残津贴。 此外,企业应做好预防措施,如定期进行健康检查、加强通风设施等,以减少职业病的发生风险。同时,对于患病的员工,应给予合理的休息时间,并尽可能避免其接触可能引起疾病的工作环境或物质。如果患病员工因此无法正常履行职责,企业应与之协商调整工作岗位或提供其他合理安排。

2025-09-12 18:51:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 21074今日律师解答 45021

相关推荐
你好,我母親以前在村裡買過股份,但是她結婚後就跟我父親把戶口遷到廣州了,我媽也沒有買過社保,我父親也很早就離開了,所以我媽想回去村裡,能不能想村裡幫她買回社保,但是村裡的領導說,潑出去的水,沒可能回來的?我媽年輕的時候為村裡奉獻了好多,我的收入也不高,無法生活,我想為我媽買回社保,或者分回她應得的回報! 1回答
我是一名大学生,我在兼职群里面找了一个暑假工的工作,事先人力公司派车把我们送到工作地但我们刚到这发现这里宿舍太远便和人力公司的人说我们干不了,人力公司要求我们每个人交一百块车钱才能把身份证归还我们,但是我们坐的车是那种稍大一点的私家车,从学校到工作地打滴滴也只要二三十块钱,所以我想问问,这个问题怎么解决 1回答
在合肥上班,到上海住院。6月十几号请假,旷工,签了合同。 1回答
我在陕西一家公司上班,现在离职了公司差我的22个月保险没交,可以起诉吗。 1回答
临时工工作满十年,合同还差一天被单位解除劳动关系,这样单位是违法行为吗?是不是应该双倍赔偿呀!还有在劳动合同法上,有不有正式工和临时工享受的待遇不一样,那么临时工能不能主张同工同酬的权利,能不能享受住房公积金的一些平等待遇! 1回答
我是培训机构的讲师,我们这的讲师都有分红,但是职责不只是讲课,还要当助教,班主任,客服甚至是销售。由于给我定了年利润60万的指标,自己招生自己规划,并且还要重新开一门新的课程,这样显然是刁难我想让我走的手法。现在我已经离职了,他答应我说,给我四月五月六月这一季度的分红,也就是合同一年中最后一个季度的分红,但是是一半,之前发的三个季度的也都是当季度的一半,整个一年的另一半也不给我了,但是现在原本到该发分红的时候,却告诉我要等到七月底发放,但是前提是要先给我解除合同,办离职,请问这是为什么呢 ?我该怎么办? 1回答
包工头 工地 10几天 11个工人 1回答
员工在职期间得肺结核公司怎么赔偿 1回答
需要锡山区的律师代理劳动争议,去年6个当事人在工地干活,已经完工,但老板拖欠6个当事人共8万多,其中拖欠来电当事人2万多,老板一直拖延不发工资,工地在无锡区东平路,老板户籍福建,现在老板在锡山区还有工地未完工,当事人想委托律师代理起诉,拿回劳动所得工资,望律师尽快联系。 1回答
单位从市里搬迁到外县很远的地方 而且取消了我原工作岗位,并给予了相应其他岗位,但是由于离家太远工资也很低也不打算继续干了。我在单位工作11年,一直是上24小时休24小时没有节假日工资很低,想咨询下通过法律渠道会不会得到一些补偿 1回答
查看更多