根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有获得报酬的权利。如果服装加工厂未按时支付工人工资，您可以采取以下措施。 与工厂负责人沟通协商，要求其及时支付工资。 将情况告知当地劳动监察部门，由他们进行调查处理。 如果工资拖欠的情况严重，可以考虑向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。 请注意，在处理此类争议时，务必保留好相关证据，如工资条、考勤记录等，以便在需要时提供有力的证据支持。同时，建议您寻求专业的法律帮助，以确保自己的权益得到充分保护。