首先，您有权在任何情况下拒绝工作，包括中午休息时间。您的决定是在保护自己的权益，因此无需对被罚款感到抱歉。 关于您的同事的说法，他们可能误解了“报废”产品的概念。通常，“报废”的产品是指那些无法修复或使用的产品，它们可能因为质量问题而无法再继续使用。在这种情况下，如果这些产品确实存在质量问题并导致了生产中的损失，那么可能是公司需要承担赔偿责任的。 对于您的情况，您可以考虑以下几点。 联系您的上级或人力资源部门，询问是否有可能申请豁免或缓缴罚款。 如果您认为公司的行为违反了相关法规或行业标准，请向相关部门举报或投诉。 如果有必要，可以考虑聘请律师帮助您解决这个问题，并了解有关旷工和报废产品的法律规定。 请记住，在处理此类争议时保持冷静和理智是非常重要的。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系法律顾问或其他专业人士。