您好！关于您的问题，我作为专业的法律顾问，在此提供以下建议。 首先，您需要了解工伤保险的范围和赔偿标准。根据《中华人民共和国社会保险法》等法律法规，劳动者因工受伤可以享受工伤保险待遇。 请咨询当地的人力资源和社会保障局或劳动监察大队，了解您的情况是否符合申请工伤认定的标准，并按照规定提交相关材料。 如果您的公司未能依法为员工缴纳工伤保险，您可以向人力资源和社会保障部门举报，要求补缴并支付相应的补偿金。 在处理过程中，您有权要求用人单位承担相应责任，如果存在违法解除劳动合同等情况，您还可以主张经济补偿金。 最后，建议您与单位协商解决，达成一致后再进行维权。如果您无法自行解决问题，也可以考虑委托律师介入处理。 请注意，以上信息仅供参考，请根据具体情况具体分析。祝您早日解决问题！