你好,这个月之前我的工资是5000元,但是这个月开始只发2400元,公司这样做合法吗?劳动合同上约定的工资是2400元。

2017-12-06 09:30
1个律师回复
咨询我

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2017-12-06 09:30:49

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26968今日律师解答 43962

相关推荐
您好律师,我想请问下我在公司工作四年多了还没有买社保这个可以告公司吗? 1回答
您好!去年我们以个人名义承包的业务,开工(三月份)当天发生事故后送医(当时保险还未办),先后两次手术,所有医药费、护工费、伙食费都是我们个人支付,出院后跟在我们后面吃住至年底,宿是厂里提供,吃及水电费都是我们支付。工伤鉴定十级伤残,现申请劳动仲裁,要求赔偿十万多。现将我们追加为第三人。我们是跟江苏庆泰钢构签约施工,也是在庆泰厂加工制作,发生事故时我们发现他们厂行车没有导绳器及限位器,但是他们跟我们签合同时用的是鸿鑫劳务公司,去年上班期间劳动监察也找过我们,说应该单位承担赔偿。请问我们该怎么办? 1回答
工资3000元,年终奖2400元,公司里面请事假一天扣工资258元,一年事假加病假累计超过七天则年终奖发放70%,则1680元,请问这个条例合法吗? 1回答
你好,请问一下,我在工厂里做的是服装,但是不小心针叉到手了,真的很痛很痛,我就到了医院去包扎,请问这种情况工厂会赔偿吗 1回答
试用期一个月时,因公司财务问题将我解聘,未有任何提前通知,请问我可以得到何种补偿 1回答
广安市2017年菜山洞煤矿关停工人赔偿标准,井下电钳工算不算一线工种,我在井下做了9年,中途企业整改放假3月,企业把我们的工龄就减去半年,其中我们的养老保险也少交了半年。电钳工资为产量挂钩,每吨0.2元,企业最近几年每年产量为35万吨左右,现企业关停,我们要怎么提要求? 1回答
我在2017年12月5号写下辞职报告,想在一月5号离职。但是主管及经理不予批准,并说10月后不允许辞职,后又说招到人在让我走。可是快过年了,也不会有人来吧!还说我如果1月5号左右走了,算旷工。不结工资。 1回答
你营企业老板欠我们职工两年工资十年社保,医保我们个人交的8%月月有扣(有退休退不了和买断的交不了社保才知道没交社保)工资案件已经经劳动仲裁裁决老板不同意调解但这个事情,他承认走到执行局赶上19大召开,没有给与立案法院说老板个人嗯,打电话说。给他时间,他筹钱。但事实上。他根本就不承认说我可没钱,19大闭会之后我们再去立案的时候,法院也没有给立案,说他嗯,让两个案子并到一块儿就是跟社保的案子并到一块儿叫我们再回去整资料,我们又整了资料送到法院。他说欠钱确实挺多,可以报到中院破产。因为他欠的钱数额巨大。已送2个月法院现在中间一直扯皮一问法院就说财物报表还没送来,两个多礼拜还没送达。我们职怎么违权。 1回答
我哥一直在电厂上班,今年六月份开始发烧,一开始就以为是普通感冒没当回事,白天继续在上班,没发烧之前连续加过几个夜班,过了几天实在挺不住了,就去市医院检查,没检查出结果住了几天院又转到了哈尔滨的医科大一院和医科大二院都没查出结果,在重症里呆了一个多星期,出来后人就一天不如一天,在七月末我哥去世了,从发病到去世一共40天左右,我想问下像我哥这种在工作期间发的病,而且有病了还在继续上班,工作单位是不是应该负责,我们去单位找过,单位负责人说如果在单位发病24小时身亡的他们负责,像我哥这种情况的和他们没关系。这种说法有法律依据吗,请律师帮我解答,谢谢 1回答
你好,这个月之前我的工资是5000元,但是这个月开始只发2400元,公司这样做合法吗?劳动合同上约定的工资是2400元。 1回答
查看更多