公司无理解雇并拖欠工资，还不交社保_免费法律咨询

我签订了劳动合同，但单位没给我。期间单位给我交纳了工商保险。单位在试用期内开除我，工资以这个工资标准给我的。1650/31*13的。我该怎么维权？ 1回答

未签约劳动合同扣押工资属于合法吗 1回答

去年8月份我的手干活手指断了，没有签劳动合同，只给我赔5000元 1回答

我是中石化一员工自己不知道怎么惹了站长。总之加油莫名成了我的专属工作。因不太忙，做累了稍微趴趴站长也没追究过(我们是早上七点半之前上班到晚上十点停止营业)我也没计较了。可最近公司发布神客要检查了(此法九十分为及格，总分一百。如不及格就要下岗或扣钱。惨的话一月工资陪进去。)我就提意见希望大家一起注意，被站长一口回决了。站长不顾员工死活。直能自救。我一边拿抹布擦台子一边想自救法。没注意到有车辆来加油，至一车没加油走了。然后她就揪住这事说我不服从安排，抢我的劳动工具，抢夺中我受伤了，抢走后就赶我回家。请问我应如何维权。 1回答

我在广州工作每年公司都会加薪，但是公司每年也会变相加工作量和减人，这样违反劳动法吗？ 1回答

劳动争议问题 1回答

你好我想询问一下关于餐厅食品留样员的事，我是一名学生在餐厅兼职食品留样的工作，上岗只是做了一个简单的不算是培训的培训，只说了说怎么往样品盒怎么套塑料袋，要记录留的东西，就没了，然后我由于时间关系对样品记录本做了提前记录(餐厅窗口的菜是固定的不固定的都留着等具体留样具体写)这样我应该收到什么处理您说按照合同处理，可是我并没有签署任何有关合同，只是一个学生兼职工，而且工资不按定点时间发，本来说好是每月10号发工资，每次都推后，这个月都推到19号了我需要付法律责任吗 1回答

请问律师那我在单位工作十几年了单位从来没有给我签合同，如果我起诉是不是我也有责任，应该承担什么？ 1回答

公司无理解雇并拖欠工资，还不交社保 1回答

请问，公司每月扣10%工资作抵押，半年才发回，如果离职就离职后半年内发，这合理吗？ 1回答

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易律师

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