您好，根据您提供的信息，您可以考虑以下步骤来处理您的情况。 确认是否符合劳动法规定的条件。一般来说，如果您的工作时间在一个月以上，并且您的工作地点是在用人单位内，那么您就有权要求用人单位支付加班费。 尝试与雇主进行协商解决。如果您认为自己有权获得加班费，您可以尝试直接与雇主沟通，说明您的诉求并请求其按照法律规定支付加班费。 如果协商无果，您可以选择向当地的人力资源和社会保障部门投诉或举报。人力资源和社会保障部门会调查核实，对于违法的行为依法进行处理。 如果上述措施都不能解决问题，您还可以选择通过法律手段维权。您可以准备相应的证据材料，如工牌、考勤记录等，向当地的劳动争议调解委员会申请调解；也可以直接向劳动争议仲裁委员会提起诉讼。 请注意，以上建议仅供参考，具体操作需依据具体情况而定。希望您能够尽快找到解决问题的方法。