您好！关于您提到的离职和拖欠工资的问题，我建议您可以采取以下措施。 与老板进行沟通。首先，尝试与老板进行直接对话，了解拖欠工资的原因，并表达您的不满。如果无法解决问题，继续往下看。 尽快提交离职申请。如果您决定辞职并离开公司，尽快向人力资源部门提交正式的离职申请，并说明原因。 确保合同条款明确。在离职前，确保您已阅读并理解所有与离职相关的合同条款，包括但不限于工作时间、薪资支付方式等。 谨慎处理财务事宜。离职后，请务必妥善保管所有公司的财务文件和记录，避免造成财务纠纷。 寻求法律帮助。如果您认为自己的权益受到侵犯，可以考虑寻求法律援助，以保护自己的合法权益。 希望以上信息对您有所帮助。祝您早日解决这一问题。