如果您之前租的房子是用作员工宿舍，那么您需要确保遵守相关的租赁法规和合同条款。首先，您需要确认租赁合同中是否允许将房屋用作员工宿舍，因为有些租赁合同可能明确禁止或限制此类用途。其次，您需要确保员工宿舍的居住条件符合当地的住房标准和安全规定，包括但不限于消防安全、卫生条件和居住空间等。 此外，您可能需要与房东沟通，告知他们房屋的实际使用情况，因为未经房东同意改变房屋用途可能会违反租赁合同，导致您承担违约责任。如果合同中没有明确规定，您也应当考虑与房东协商，以避免未来可能出现的纠纷。 最后，如果您的员工宿舍涉及到多人共同居住，您还应当考虑到隐私权和个人空间的问题，确保每位员工都能享有合理的居住条件。如果有任何疑问或需要进一步的法律咨询，建议联系专业律师获取帮助。