在您的情况下，您作为公司的员工，如果您辞职，并且公司变更了监事，那么与您是否有关联并不确定。因为这涉及到法律上的权利和义务。 首先，根据法律规定，监事的更换可能会导致新的监事对公司的运作产生影响，特别是对于公司的财务状况或决策过程。然而，这种影响通常会基于监事的具体行为，而不是仅凭个人的离职决定。 其次，即使新任的监事可能会影响公司的运作，但这并不意味着您本人就一定需要承担任何责任。除非您被证明参与了违反法律的行为或者对公司造成了实质性的损害，否则您不会因此而承担责任。 最后，关于“违法”的概念，它通常是指不符合法律的规定或标准。在这种情况下，只有当监事的行为违反了相关法律法规时，才有可能被认为存在违法行为。因此，您应该关注的是自己的行为是否符合公司和国家的相关规定，而非仅仅因为公司更换了监事而担心。 总的来说，虽然您在公司工作期间的某些行为可能会影响到监事的更换，但具体的责任应当由新的监事来承担，而不是由您自己。同时，您应确保自己的行为遵守相关的法律法规，以避免任何潜在的风险。如果有疑问，建议咨询专业的法律顾问。