首先，您父亲受伤后是否能够进行完全康复取决于伤势的严重程度和治疗效果。如果医生认为可以完全恢复，那么您可能不需要考虑赔偿。 其次，关于医疗费的问题，根据《民法典》的规定，医疗机构应当对患者进行全面检查，并按照诊疗规范提出诊断和治疗方案，必要时应当及时告知患者病情和治疗风险、替代医疗方案等信息，并取得其书面同意；不得隐匿、伪造或者销毁医学文书及有关资料。因此，在这种情况下，您可以要求医院出具相关证明，以证明已经提供了全面的医疗服务，并且符合诊疗规范。 再次，关于赔偿的问题，通常情况下，雇主应当为雇员提供必要的劳动保护措施，如安全防护设备、工作场所的安全条件等。如果您的父亲因工作受伤而无法正常工作，他有权获得相应的经济补偿，包括但不限于医疗费用、误工费、护理费等。 最后，如果您想了解具体赔偿金额或有其他法律问题，建议咨询专业的律师或法律顾问，以便得到更准确的解答和帮助。