根据我国《劳动法》的规定，劳动者有权获得经济补偿金。对于每月加班180小时的情况，您可以向公司提出申请，并要求按照每小时的最低工资标准支付经济补偿金。具体数额需要考虑您的工作年限和公司的经营状况等因素。 此外，您还可以选择通过协商解决或者采取法律途径来维护自己的权益。如果公司拒绝赔偿或无法达成一致，您可以向当地的劳动仲裁机构提起诉讼，以保护自己的合法权益。 请注意，上述信息仅供参考，具体情况需结合当地法律规定及实际情况进行分析。如果您有其他疑问或需要更详细的法律建议，请及时寻求专业的法律服务。