根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 关于能否评残的问题，需要依据具体的伤情来判断。如果您的左手指关节已经无法完全恢复到正常的弯曲状态，那么可能会影响到您今后的生活和工作能力，建议您及时向相关部门申请劳动能力鉴定，以便得到准确的伤残程度评估。 关于赔偿问题，您可以先与用人单位协商解决，如果未能达成一致意见，可以向当地的劳动争议仲裁委员会提起申诉，请求公正裁决。同时，如果您认为自己的权益受到侵害，还可以考虑通过法律途径寻求帮助，比如向人民法院起诉要求赔偿损失等。 需要注意的是，上述信息仅供参考，具体法律问题还需结合实际情况进行分析，并请专业人士提供专业的法律意见。