尊敬的客户。 根据相关法律规定，您在与公司签订劳动合同期间，享有工资、奖金等劳动报酬的权利。如果您的公司因某种原因决定解除劳动合同，并且没有按照合同约定支付您的工资或提成款项，您可以向当地人力资源和社会保障部门投诉，要求依法维护自己的合法权益。 同时，如果您认为公司的行为存在违法行为，例如侵犯了您的权益或者违反了相关法律法规的规定，请及时联系专业的法律机构进行维权。 最后，建议您保留好相关的证据材料，以便于后续的维权工作。祝您维权顺利！