根据法律规定，未成年人从事非营业性劳动，且未签订劳动合同的，其权益应当得到保护。在这种情况下，您的朋友可能已经超过了法定的劳动年龄限制，并且没有与雇主签订书面劳动合同，因此他的行为属于违法。 此外，即使他在工作中仅仅负责收取款项而不涉及任何会计工作，也可能构成违法行为。因为按照我国相关法律法规的规定，单位和个人不得将本单位的资金以个人名义存入银行或者用于其他用途。 因此，建议您尽快联系相关部门，如当地的人力资源和社会保障部门或公安机关，了解具体情况并寻求相应的法律帮助。同时，确保自己的合法权益不受侵害。