您好！首先，您已经采取了正确的行动，及时将伤者送往医院并支付了医疗费用。接下来，您可以考虑以下步骤。 谈判解决。与老板协商，看能否就剩余部分达成一致。 法律途径。如果双方无法通过谈判解决分歧，可以考虑向劳动争议仲裁委员会申请调解或直接提起诉讼。 在选择诉讼时，请注意遵循当地的法律规定和程序。同时，建议您保留所有相关证据，包括但不限于医疗记录、收据等，以支持您的主张。 希望我的回答对您有所帮助。如果您需要进一步的帮助，请随时联系我。