您好，关于您在工作中与雇主之间就工资结算的问题，建议您采取以下措施。 首先，您可以尝试直接沟通解决。可以向雇主表达您的不满和要求，询问清楚工人工资的具体计算方式以及是否有任何未支付的部分。如果雇主坚持认为按照承包商提供的米数进行结算，并且拒绝提供工人实际完成的工作量的证明，那么您可以考虑收集相关的证据，如照片、视频等，以便在必要时作为证明。 其次，如果您认为自己的权益受到了侵害，可以考虑通过合法途径维护自身权益。例如，您可以寻求劳动仲裁委员会的帮助，或者向当地的人力资源和社会保障局投诉，以保护自身的合法权益。 最后，为了避免类似问题的发生，建议双方在签订合同时明确约定具体的工资结算方式和标准，以及可能产生的争议处理机制。同时，在工作过程中注意保留相关记录，以备后续维权使用。希望以上信息对您有所帮助。