我是一家公司的小微员工，现在公司撤回了，其它员工都有补偿，就小微员工没有补偿，_免费法律咨询_法律部落

我是一家公司的小微员工，现在公司撤回了，其它员工都有补偿，就小微员工没有补偿，

2019-08-07 16:37

共1个律师回复

赵律师

回答数：544

您好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2019-08-07 16:37:42

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26482 人今日律师解答 49098 条

相关推荐

我单天晚上说的辞职。老板说要和其它股东商量下。没有答复我。第二天我就没去上班了。到发工资的时候他说上个月工资全部没了。这合理吗 1回答

建筑工地，没有劳动合同，12月份，包工头。有大公司。垫付了一次医药费大概3万块钱。8万块钱。 1回答

在职员工发当月工资被押合法吗(每月15号发工资请假期) 1回答

我是河南的在沈阳打工，老板也是我们河南的，是一个个体老板，我在他那里打工摔伤了，腰椎第二三四的杈断了，肋骨断了四根，现在我在沙岭广济医院住，我来了两个月了，在医院住了一个月了，老板说赔我一万块钱给我，我没答应，今天给他打电话也不接，微信也不回，我问一下律师我该怎么办？ 1回答

我是在汕头龙湖区工作的，工资条上基本工资写700元，实际工资连全勤啥的共2千5，这样是否工资过低？ 1回答

合同只有老板有。员工没有。然后我说了辞职之后没去上班。现在他们连上个月工资都不发我。说是3天没上班自动放弃一切。这个合不合理 1回答

我老公在快递公司上班，半年没发工资 1回答

你好再工作时间工作地点突发疾病死亡没通过120 只是当地派出所出境法医鉴定死亡现在去认定工亡仲裁需要提供突发疾病证明这个证明谁能提供呢？死亡证明死亡原因是正常死亡 1回答

超市护肤品区导购员早上8:30上班，12:00点下班，4:00点上班，9:45分下班，中间没有吃晚饭的时间，合法吗？下面我发张图片是领导的排班时间，非常感谢！ 1回答

在实习期间辞职、没有签合同的那种、办完离职手续什么时候结清工资 1回答