每天工作超过15个小时可以报警吗谢谢_免费法律咨询

爱尚金服分期公司总部陕西分公司在青岛三个月工资不发我在的销售点是济宁要是投诉或举报应该去哪投诉 1回答

公司入职要了资料和失业证，现在正在培训，培训了半个月了，想辞职，但当时发了一张吃饭的餐卡，里面有160元钱，现在吃的还剩80多。如果现在辞职需要把钱补齐吗？ 1回答

在工地受伤，胸部四根肋骨骨裂，有保险，那种团体意外保险，不针对个人的，劳动局不受理，没有劳动合同，现在保险公司问我要多少赔偿，我也不知道该怎么算，工地是在绍兴，老板给的工资是240一天，希望您能帮我算一下 1回答

律师你好，我在公司干了5年，没合同，没犯大错，公司也没买过任何保险，老板说开除就开除了，我该怎么办 1回答

你好我们商场品牌撤柜了，现在公司要把我从同商场1楼大牌女装调到5楼男装，虽说薪资待遇不变，但是整体完成率低了，店长的考核奖肯定比之前少了，整体工资肯定少了。我跟公司签的合同上面地点有写江苏省，岗位是导购，我可以不服从调动要求赔偿吗? 1回答

我的工人a在工作期间误伤工人b，非国家单位，属于私人承包，没有任何合同，我该负责吗 1回答

非上班时间突发死于宿舍公司应该赔偿吗？ 1回答

请求指点:我与公司签定劳动合同后，老板以合同盖的是合同专用章，不能购买社保为由，让我交回原合同，然后老板给了一份新合同让我签，说是与原合同一模一样，只是新合同要盖公章，然后为我买社保。当时老板催促，我也未怀疑，就签了。两个月之后，我办离职时，才知道，那份新合同与原合同不一样，区别在工资结构部分，原合同里话费补助两千多元，新合同改为技术奖金两千多元。老板以我的工作结果不让他满意为由，要扣掉技术奖金两千多元。同时工资结构里，还有一个月度考核奖金两千多元，老板也要扣除。如此一来，原本我八千的合同工资，老板只给我结算三千多。同时，我入职两个多月来，公司未给我购买社保。以上，我该如何维权？万分感谢！ 1回答

每天工作超过15个小时可以报警吗谢谢 1回答

您好，我想咨询一下，我家雇人干活结果雇的那个人摔伤了，我需要承担法律责任吗？承担什么法律责任？ 1回答

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李律师

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