私人装修请的泥工师傅摔伤业主有责任吗_免费法律咨询

我丈母娘工厂上班中突然晕倒，到医院检查后脑出血，说是高血压引起，血管堵塞，术后一直昏迷，现又诊断为肿瘤，这个她们厂里有没有责任？不给交社保，上班时间长，现在一个礼拜了，医药费都过十万了，后期治疗费有心无力了， 1回答

8月到一家理发店上班，然后一个月都没有工资，因为在学，现在做到了第四个月因为他人品关系我自动离职了，他这里压了一个月工资，没有签合同，然后他发了上个月工资给我，这个月工作的17天就没有给我。请问这样我还能拿到这17天工资吗 1回答

领导安排我去医院陪护出工伤的同事，我陪护了一晚上，第二天早上给他打电话说我干不了这活，我准备要宝宝，医生说不要熬夜，而且医院肛肠科环境太脏，气味太大，（我是男性）我晚上不去了，领导说不行。晚上我没过去。然后领导要扣除我15天班。已经下了通报，理由是我无故旷班和工作占轻怕重，自由散漫，不服从领导工作安排。领导又给我开出新的条件，一是同意扣除15个班同时全厂通报的处罚，二是让生产部门给我下个红头文件，内容就是从即日起安排我去医院进行长期陪护。如果我去陪护了，那我之前请假的理由就不合理了，如果我不去就按单位规定，连续旷班15个，解除劳动合同，请问我该怎么办 1回答

离职时法定年休假没有休完，怎么折算给员工，是按照日工资的2倍还是3倍计算，谢谢！ 1回答

我在东营区供电公司上班，我的养老保险和住房公积金比别的同事少是咋回事？？咋维权 1回答

制造假象上报退休审批表是否违法？企业为达到要女职工提前5年退休目的，不顾一个企业的诚信与声誉，在职工退休审批表上抹去最后6年工作时间的记录，制造职工不在岗的假象上报人社厅批退，这种违规行为该什么处法？ 1回答

本人在5月29进入一公司，工资面谈是5500，然后过3个月才给我签合同，工资以底薪4000，奖金1500这样的形式，工资自我进入公司起，从来没有发过，只是可以预支工资，也未交社保，现在去离职，公司说只给我4000底薪算工资，我该怎么办？怎样可以维护自己的权益，上点班真的累生累死，可到头来弄成这样的结果，请求你们帮我想想办法，我要怎么做可以拿到自己应有的报酬 1回答

你好！我们在上海的公司搬迁到外地了，公司辞工补发的一个月工资，餐补七百多是不是应该发的（原来是包吃（吃是餐补形式，25元一天）住） 1回答

右手食指断了一节是几级工伤 1回答

被公司年底开除，让我签约了个人离职申请，在不知道的情况下让我签约了！后来听朋友说可以申请补偿，这种情况还会活动补偿嘛？请问 1回答

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孙律师

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