刚转正，被公司辞退，已经签订劳动合同，公司是不是要给补偿？_免费法律咨询

你好，我是做网络销售工作的，工作中领导让我用自己的微信聊天软件进行销售，但是近日辞职公司却以我带走公司客户为由克扣我工资，我想问法律上怎么定义公司这种客户。我的微信里面确实有一位公司所谓的客户，但是这个客户没有在公司成交，也暂时没有成交的意思，只是因为欣赏我作为业务员而跟我联络的紧密。并且公司领导威胁我不把微信交出来，就要来找我，这个意思明白人都能够听懂。我想问这样的情况下公司有权利克扣我的工资吗？ 1回答

女工满45岁，单位辞退你，是否还帮你买剩下五年的医保和社保 1回答

我去一个餐馆打暑假工，每天晚上十二点多下班，干了8天因为犯了胃溃疡，医生叫我不要熬夜我就辞了这份工作，但是我要这几天的工资他说不给支付怎么办？？ 1回答

劳务公司收50块岗位押金合法吗 1回答

我是在工地受伤的现在还在医院的，轻微骨折多处骨折这种情况应该怎么办 1回答

在厂子出了工伤，没评上残，希望厂子给个赔偿，协商后厂子不给，请问我可以给厂子要这个赔偿吗？住院的钱是厂子给出的 1回答

我在学校工作三年，只有第一年签订了一年的书面合同，其他两年学校都没跟我续签合同，现在学校解聘握，请问学校是不是应该在没有续签合同的这两年给我支付双倍工资？ 1回答

专家们好、我一份劳动协议书、上面这样规定：在工作10内如自动放弃岗位离职、奖自动放弃工资报酬、如20天内自动放弃岗位支付15-20元每天计算、试用期为一个月过后、没提前一个月离职的一律按30元每天计算、这是合法的吗？去工作前老板告诉我说：每周单休、使用期2600、一月、第二月开始为3000元每月、可现在不按3千给予我工资、还挤压一个半月发工资、但如果我不提前一个月辞职就一律按30元每天计算、由于协议上并没指出试用期的工资和试用期后的工资、所有条款都对于员工没有一点保障的合同我拒绝签字。还请专家给予宝贵意见怎样处理比较好？ 1回答

2017年五月20日离职，公司承诺给缴纳当月社保及公积金，但只给缴纳了公积金并未缴纳社保，导致社保断缴 1回答

我有个朋友65岁，在个人厂里当门卫，早晨发现人已经死在床上，请问厂里应该赔偿吗？ 1回答

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秦律师

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