您好，关于您在江津供电局的职业驾驶员岗位，并且曾缴纳了保证金的情况，根据您的描述，似乎存在一定的劳动争议或合同纠纷可能。如果您现在决定离职，是否可以要求获得相应的经济补偿金？这需要具体依据双方签订的劳动合同条款和相关法律法规来判断。 一般而言，在劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系时，可能会涉及经济补偿的问题。这种情况下，用人单位应当按照法律规定支付经济补偿金，通常包括但不限于工作年限的工资（以当地最低工资标准计算）以及因解除或终止劳动关系而产生的其他费用。 然而，具体的补偿金额会受到多种因素的影响，例如劳动者的工龄长短、工作岗位的重要性、解除或终止劳动关系的具体原因等。因此，建议您详细查阅您与用人单位之间的劳动合同条款，了解其中的相关规定和权益保障。 此外，为了维护自身的合法权益，您可以考虑通过合法途径寻求帮助，比如向当地的劳动仲裁委员会申请调解或提起诉讼，以解决这一争议。希望上述信息对您有所帮助，祝您早日解决问题。