您好，感谢您的信任和提问。在职场中遇到此类情况确实会感到困扰和不安。首先，您需要保持冷静，收集证据并记录下与该事件相关的所有信息。这些包括但不限于通话录音、短信、邮件等。 其次，您可以考虑寻求人力资源部门的帮助。他们可以协助调查，并可能采取必要的措施来保护您的权益。此外，如果您认为此行为已经构成违法，则可以通过法律途径来维护自己的合法权益。 最后，建议您向公司的人力资源部门或相关机构报告此事，以便他们能够介入处理。同时，也可以考虑聘请专业的法律顾问进行咨询，以获取更具体的建议和支持。 希望这些建议能对您有所帮助。再次感谢您的信任和支持！