首先，您有权要求获得您的工资。如果您的雇主拒绝支付您应得的工资，您可以考虑采取以下几种方法来解决。 联系您的雇主。与您的雇主进行直接沟通，尝试解决问题。 将情况报告给劳动部门。如果您认为您的雇主违反了劳动法，则可以将情况报告给当地的劳动部门。他们可能会介入调查并帮助您解决问题。 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到侵犯，可以寻求法律援助。许多地区都有专门提供法律服务的社会服务机构或非营利组织。 提起诉讼。在最后的手段中，您可以考虑向法院提起诉讼，以保护自己的权利和利益。 请记住，在处理此类问题时，请确保遵循当地法律法规，并且保持良好的沟通和记录。