您好，根据您描述的情况，您可能遭遇了用人单位的不当行为。在劳动法中，劳动者有权享受基本权利和福利待遇，并且享有保护自己的合法权益不受侵害的权利。如果您认为自己受到了不公正对待，可以考虑以下几个方面。 联系人力资源部门或上级主管进行沟通，了解情况并寻求解决办法。 保存好相关的证据，如工作证明、工资单等，为后续维权提供依据。 如果情况严重，可以向当地劳动保障监察机构举报，要求处理。 在必要的情况下，您可以聘请专业的律师帮助您维护权益。 请注意，以上建议仅供参考，请根据实际情况谨慎行事。希望您能够尽快解决问题，维护自身的合法权益。