您好！根据您描述的情况，如果您已经按照规定提供了有效的病假证明和诊断证明，并且在有效期内未向单位提出申请，请注意以下几点。 如果您的病假请求符合国家或地方有关规定的条件，您可以享受相应的待遇。 您应该保留好所有的相关文件和证据，以便将来可能需要提供证明材料时使用。 对于领导的处理方式，建议您与领导进行沟通，了解具体情况并寻求解决方案。如果情况复杂，可以考虑聘请专业的法律顾问帮助解决纠纷。 最后，提醒您遵守劳动法规，确保自己的权益得到保障。祝您一切顺利！