尊敬的用户， 您好！关于您提到的“劳动纠纷”、“拖欠工资”以及“外派到宁坡”的相关情况，首先我需要强调的是，任何涉及权益保护和法律问题时，请务必通过正规渠道寻求专业的法律帮助。 针对您的具体问题，建议您。 与雇主协商。尝试直接与公司的人力资源部门或管理层沟通，表达您的不满并要求支付应得的工资。可以提供有关工作时间、加班费、薪酬标准等方面的证据以支持自己的主张。 申请劳动仲裁。如果与公司未能达成一致意见，可以考虑向当地的人力资源和社会保障局申请劳动仲裁。这将是一个公正的第三方介入，为双方解决争议提供一个平台。 提起诉讼。在上述步骤均未解决问题的情况下，您可以选择正式向法院提起劳动仲裁或者民事诉讼。但请注意，这将是一个更加正式且可能耗时较长的过程。 同时，为了维护自身权益，建议您事先了解相关的法律法规，以便更好地运用法律武器保护自己。如果您有具体的法律疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。祝您维权顺利，生活愉快！ 再次感谢您的信任和支持！