您好！您描述的情况属于工伤范畴。首先应当向用人单位申请工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需提供身份证复印件、劳动合同或劳务协议书、医疗机构出具的受伤情况证明等材料。如果符合认定条件，则由社会保险经办机构确定是否构成工伤，并制作《工伤认定决定书》。若构成工伤，则可依法享受相应的待遇。如对工伤认定结果不满，可以提起行政复议。