您好！关于您的情况，我将为您提供一些建议。 首先，如果您与工厂就休息时间的问题有争议，您可以考虑以下几点。 了解双方的权利和义务。您应该详细了解自己的权利和工厂的义务，以便更好地保护自己。 寻求第三方的帮助。如果可能的话，您可以寻求工会或其他劳动组织的支持。他们可能会提供有关如何解决这类争议的信息，并帮助您维护自己的权益。 合法地表达不满。在任何情况下，您都有权向工厂提出您的不满并要求解决问题。但是，您必须确保您的行为是合法的，并且不会侵犯他人的权利或利益。 保留证据。为了证明自己的立场，您需要保留所有相关的文件和记录。这包括但不限于工资单、合同副本、录音、电子邮件等。 希望以上信息对您有所帮助。如果您有任何疑问，请随时联系我。